Pablo Martín

Noticia de concurso.

Desde Mi Secretaria Online vamos a celebrar un concurso.

Se trata de un concurso musical, que consta de 4 fases que tendrán lugar los jueves de este mes de marzo.

Las fases tendrán lugar los jueves 3, 10, 17 y 24. Desde @misecreonline comenzaremos a dar pistas sobre la canción, al autor, el año en que salió al mercado, etc. el mismo jueves a las 9h, y finalizará la fase en el momento que alguien, que cumpla las condiciones para participar, dé el nombre exacto de la canción “secreta” junto con el hashtag #misecre. El primero que acierte se convertirá en finalista para aspirar al Netbook en la gran final que tendrá lugar el jueves 31. Este procedimiento será el mismo en las 4 fases.

La gran final, seguirá el mismo procedimiento que el resto del concurso, adivinar la canción “secreta” entre los finalistas de las anteriores fases.

Bases del concurso

1.- Podrán participar en el concurso todas aquellas personas que tengan cuenta en Twitter y sigan en su TL a @misecreonline.

2.- Se convertirá en finalista el primero que ponga correctamente el título de la canción junto con el hashtag #misecre.

3.- Las pistas se darán entre las 9h y las 19h sin ninguna hora fija.

4.- Los finalistas de las fases pueden seguir participando en el resto de las fases.

5.- Se comunicará el ganador a través de la red social Twitter con el hashtag del concurso (#misecre).

6.- Los miembros del equipo analiZe quedan excluidos de participar en el concurso #misecre.

Suerte a todos!!!

Después de muchos años trabajando en varias empresas, de pelear con los clientes, con los proveedores, los bancarios y demás “tribus” que rodean al mundo empresarial, ¿sabéis que es lo más difícil de gestionar?, que creéis que son las ventas, las compras, los temas financieros, pues no, lo más complicado, lo más difícil, es el propio personal de la empresa.

Las personas somos complicadas por naturaleza, eso es lo normal, tememos a los cambios, tememos que nos cambien nuestras costumbres, perder nuestro “status”, como se dice ahora.
Cuando he trabajado en empresas donde no era el gerente, pues esto era más fácil, son compañeros, y alguien solucionará el tema, yo cumplía con mis objetivos económicos o de producción y estaba tranquilo, pero cuando tu eres el gerente y además socio de la empresa, el tema se complica mucho, no tienes a nadie por encima donde mirar, o donde señalar con el dedo, y decir, – ese lo solucionará.

Y si a esto, sumas que eres un “culo inquieto” todo se complica mucho más, uno tiene muy claro en su cabeza que quiere hacer y a donde quiere llevar su empresa, (esto lo doy por hecho, porque sino es mucho peor ), pero los demás no, y tienes que explicarlo y volver a explicarlo. ¿Y entonces qué ocurre? pues que como somos humanos, no nos gusta que nos cambie nuestra forma de trabajar, y empezamos a dudar, y empezamos a poner pegas, y ¿qué hace el gerente? sigue trabajando en su idea, y sigue intentando ganar la “batalla”, y poco a poco pone a su lado a sus aliados, esperando conseguir que toda la plantilla este con él.

Las pasadas navidades me regalaron un libro de Guy Kawasaki (supongo que lo conocéis, estuvo en el último FICOD), Reglas para Revolucionarios, en la portada escribe tres frases cortas que definen una forma de trabajar, dice esto: crea como un dios, ordena como un rey, trabaja como un burro. Bien, pues cuando lo leí, pensé –soy yo. Y aquí estoy intentando crear un producto nuevo, mandando al que se pone por delante y trabajando como el más burro . Ganaré la batalla cueste lo que cueste.

En estos días y casi terminado el año, se piensa ¿que hemos hecho estos meses?, ¿llegaremos a los objetivos?, ¿como puedo mejorar? y muchos etc más.

Yo en cambio pienso en C, os preguntaréis ¿quien es C?, pues lo os cuento, C es una compañera de Analize, ahora esta pasando una época complicada, una enfermedad la esta poniendo a prueba, pero C es fuerte, es buena gente y buena trabajadora, támbien es una buena madre y una buena esposa.

Ayer hicimos un video de Navidad  (muchos de vosotros lo ha visto) y C no pudo estar con nosotros, si sale en la grabación, pero no estaba en persona, y la echamos en falta, estoy seguro que hubiera participado con ganas y entusiasmo, como ella lo hace todo.

Támbien estoy seguro que va a ganar esta batalla, y todas las batallas, se lo merece, es muy joven para tirar la toalla, y tiene mucho porque luchar. Sé que este post no me va a dar muchas entradas, pero da igual, escribo para C y para mi, este post es un reconocimiento a una maravillosa persona, y eso es lo más importante en este momento.

Quiero pedir desde este humilde lugar, que es mi blog, que pensemos estos días en gente como C, que no están en su mejor momento, pero que merecen estar mejor, y entre todos seguro que podemos ayudarles.

Va por ti, digamos que hablo de C.