Que no te engañen, como a mi

Como todos sabéis en el mundo de los negocios, existe todo tipo de faunas, las pequeñas empresas nos movemos mucho por confianza, y esto no es lo mejor, algunos elementos de estas faunas no son de fiar.

Y os cuento esto, por lo que me ha pasado hace unos días, ¿estáis preparados? pues vamos. El año pasado en Febrero, me llama un “amigo” que dirige una empresa, que se dedica a buscar subvenciones para sus clientes, y así vender proyectos.

Me comenta que necesita ideas para poder hacer proyectos, comentamos algunas ideas y una de estas le gusta, escribimos un guion de varias páginas, donde describimos la herramienta, funcionalidades, garantías de uso, futuro de crecimiento y se lo pasamos, en el mes de Abril me confirma que podemos hacer un proyecto en común.

La DGA va a pagar a una asociación empresarial, una idea de “herramienta de colaboración entre pymes”, nos ponemos a trabajar, y en el mes de Mayo esta la herramienta montada, incluso le ponemos los colores de la asociación, cedemos claves de entrada, caudal de servidor, etc.

A la vez pasamos el pedido del proyecto con los detalles, coste, garantía y condiciones, pero el pedido nunca se recibe firmado, todo son pegas, en la forma de pago, en la garantía, etc.  En Agosto este “amigo” en persona, me confirma que el proyecto va adelante y que no me preocupe, que todo va según lo previsto, pero que no me puede decir cuando cobraremos, como el documento del pedido no llega firmado, en Septiembre dejamos parado el proyecto, según palabras de él, ya me avisara cuando continuamos.

Y ahora viene lo “bueno”, principios de Marzo de este año, veo una noticia en la red, que se ha presentado esta herramienta, y ¿quién lo ha hecho? pues otro “amigo”, uno de estos que igual te presenta un libro, que te hace una web, que organiza un evento, uno de estos “freelance” que está haciendo mucho daño con acciones de este tipo, ¡¡ ah !! se me olvidaba, también hace de profesor.

Porque ya sabéis el dicho, Dios los cría y ellos se junta, pues eso, por cierto la herramienta es una copia mala de la nuestra, pero eso es otra historia.

¿Y qué lección debemos sacar de estos hechos?, pues que trabajéis con gente seria, que aunque la confianza es muy importante en nuestras empresas, es más el ser profesional, y el cumplir los protocolos de actuación.

Y por supuesto que no empecéis ningún proyecto que no esté respaldado por un documento con todas las condiciones, y si la otra parte no lo quiere firmar, no perdáis más el tiempo, al final es lo correcto.

¿Emprendedor, trabajador o empresario?

El otro dia estaba comiendo con unos amigos, todos muy de social media, vamos de estos que estamos en casi todos los saraos.

Y en los postres empezamos una conversación que no tiene desperdicio, no voy a repetirla aquí, ni siquiera todo lo que estoy escribiendo se habló en esa sobremesa, utilizo esta entrada como podría utilizar otra cualquiera, bueno a lo que iba.

Un compañero de mesa dijo algo así como “un emprendedor es alguien, que está haciendo tiempo, hasta que tenga que trabajar” y me hizo mucha gracia, mejor dicho, nos hizo mucha gracia.

Después seguimos comentando que si los emprendedores, eran mejor que los trabajadores o los empresarios, y vino la pregunta típica, ¿y tú que eres? Y bastantes dijimos que éramos empresarios, que emprendíamos y por supuesto que trabajábamos muy duro.

De un tema fuimos a otro, y todos estábamos de acuerdo que la figura del empresario no esta bien vista, en cambio la del emprendedor si, y aquí viene mi pregunta ¿alguien que lleva 20 años de empresario, no es un emprendedor?.

Alguien puede pensar que ¿si no emprendemos continuamente seguiríamos con la empresa?, creo que eso nadie lo cree, porque los que no lo hacen, están cerrados, casi con toda seguridad. Personalmente en nuestra empresa emprendemos (innovamos) siempre, todos los años, y tenemos la necesidad de “darle la vuelta” al negocio de un modo continuo y sistemático, sino no estaríamos aquí.

Y por otro lado me duele que nadie quiera ser trabajador, ¡¡ pero si es imprescindible serlo para vivir !! , claro a no ser, que seas un “cara” que estés esperando que los demás trabajen para ti, y no seas capaz de vivir de tu propio trabajo.

En resumen me gustan los emprendedores, me encantan los trabajadores, pero necesitamos empresarios. Mi perfil es un tercio de cada uno, y estoy orgulloso de los tres, y no me gusta que en este momento de dificultades, salgan “emprendedores ” calentando el mercado.

Si tienes una idea y quieres emprender, búscate un socio que sepa de empresa, firma un acuerdo, ves a un banco y pide un préstamo, y échale valor.

Convenio por el empleo en la pyme aragonesa

Las Cámaras y el Instituto Aragonés de Empleo ponen en marcha programas de apoyo a las pequeñas empresas.

La formación, fomento y promoción para el empleo son los objetivos generales del convenio que próximamente firmarán el Instituto Aragonés de Empleo y las Cámaras de Comercio de Zaragoza, Huesca y Teruel. El presupuesto, de casi 672.000 euros, se utilizará para el desarrollo y gestión de programas de apoyo a las empresas aragonesas, en especial de las pequeñas y medianas, según informa El Periódico de Aragón.

Eugenia Martínez Ríos, jefa del Servicio de Formación de Inaem, asegura que “directamente podrían beneficiarse unos 700 trabajadores (ocupados y desempleados), formados en distintas materias, y al menos 200 personas podrán asistir a sesiones para emprender sus propios negocios”.

A estas cifras habría que sumar la labor de los cinco mentores que tutorizarán directamente a las empresas.
Serán las propias Cámaras las que desarrollen las actuaciones que se inscriben dentro de cuatro líneas prioritarias. La primera de ellas, bajo el epígrafe de actuaciones en el ámbito de la formación para el empleo, recoge tanto actividades para la adaptación de los recursos humanos como la incorporación de las innovación en las empresas.

Otra de las líneas está dirigida a la consolidación y desarrollo de actividad y empleo en sectores en crisis. Entre estos sectores se citan el calzado, automoción y textil, que se incluirán en el programa de mentores.Además de a las empresas ya formadas, se prestará especial atención al autoempleo.

“La creación de empleo pasa por que existan empresas que lo generen; por que existan personas que se creen su propia actividad o por que existan trabajadores que dentro de su propia empresa emprendan actividades nuevas” explica Martínez.Por último, la cuarta línea de actuación ahondará en la intermediación laboral.

Dentro de este grupo de actuaciones se prevén acciones de información, orientación, asesoramiento, formación y seguimiento para la inserción laboral de desempleados con dificultades de inserción.

Vía Ticpymes.